图为会议现场。  廉政  摄

3月6日，山西焦煤召开构建“新焦煤大监督体系”工作专班第四次会议。山西焦煤集团公司党委常委、省纪委监委驻集团公司纪检监察组组长，构建“新焦煤大监督体系”工作专班组长郝点亮主持会议，听取大监督体系构建成效，审视不足、交流经验，并对下一步从全管理层级、全业务领域构建体系提出要求。山西焦煤集团公司总部部门（中心）负责人，子公司纪委书记，纪检组、巡察办、大监督中心全体人员在主会场参会，会议以视频形式开至基层矿厂纪委，共851人参加会议。

郝点亮指出，去年以来，山西焦煤党委持续将构建“新焦煤大监督体系”作为重大战略，紧紧抓住基层矿、厂两个重点，不断夯实体系建设的根基；坚持对制度、流程、权限等进行重构重建重塑，不断实现对权力运行痕迹的全过程监督，从而推动监督模式深度融入企业治理模式，监督理念深度融入企业文化血脉。但同时也要清醒认识到，当前“新焦煤大监督体系”构建工作中仍然存在差距和不足，各级各部门各单位务必要坚持问题导向，认真查找差距，持续补短板、强弱项、促提升。

郝点亮从不同维度阐述了构建“新焦煤大监督体系”的重要意义和深刻内涵。他强调，构建“新焦煤大监督体系”是山西焦煤党委贯彻落实党的二十大精神、推动完善党和国家监督体系的积极创新和有益尝试，是推动健全全面从严治党体系的有效载体，是现代企业治理模式的重要组成部分，各级各部门各单位要进一步提高思想认识、提升政治站位，切实增强深化构建“新焦煤大监督体系”的责任感、使命感。

针对下一步工作，郝点亮要求，各级各部门各单位要勇于担当作为，着力推动体系构建工作在“六个方面”深化拓展。一要进一步强化“三抓三管”，在全管理层级上深化拓展。各级党组织要履行好总抓总管职责，党组织负责人要认真履行“一岗双责”，坚持构建工作与业务工作两手抓、两促进；各级纪检机构要履行好主抓主管职责，协助党组织抓好体系构建工作的同时，将重点放在督促推动所在单位各职能部门履行监管责任上；各级职能部门要履行好直抓直管职责，加强对本领域内各层级的日常监管，切实在防控化解风险上见真章、出实效。二要进一步加强重点领域监督，在全业务领域上深化拓展。要紧密结合企业实际，在持续强化物资采供、煤炭洗选、销售贸易、工程建设等重点领域监督的同时，进一步拓展监督领域，将监督嵌入关键环节，在全业务领域推动监督体系与企业治理体系实现同向共趋、同频共振。三要进一步发挥“三个作用”，在系统集成上深化拓展。要高度重视“提示”的基础作用、“执行”的核心作用、“追责”的保障作用，内涵上要注重理解把握，外延上要注重深化拓展，推动“三个作用”更加有效发挥。四要进一步推进智慧监督建设，在监督路径上深化拓展。要加快推进数智监督平台建设，全面贯通企业当前建设的“1+9”数字化平台，加强对重要数据的可视化分析比对和风险评估，精准发现问题隐患和各类风险，对权力运行不规范等问题做到及时发现、实时预警、有效纠偏、精准问责。五要进一步贯通各类监督主体，在健全监督机制上深化拓展。要进一步健全审计、财会等监督主体的问题移交机制，同时进一步完善考核评价机制、巡察整改协作机制和容错纠错机制，形成“职责明晰、目标统一、步调协同、优势互补、资源共享”的大监督格局。六要进一步发挥大监督中心作用，在全方位、穿透式监督上深化拓展。大监督中心要紧紧围绕山西焦煤党委的部署持续发力，进一步统筹推进落实，进一步强化日常监督，进一步加强队伍建设，切实推动“新焦煤大监督体系”构建取得更大成效，为持续开创新焦煤高质量发展和现代化建设新局面作出新的更大贡献。